郧阳区电信分公司原种场分局后院的臭水池如今变成了小池塘。

“一座院，一栋房，绿色菜园院中央，中间围一个小鱼塘。”这是流传在郧阳区电信分公司的一段顺口溜。近年来，郧阳区电信分公司不断投入资金，改善员工生活条件，提升员工的幸福指数。

■文、图/记者 叶楚榕 通讯员 许国胜 李爱国

关心员工从改变工作环境开始

日前，记者来到位于郧阳区杨溪铺镇十方院村的郧阳区电信分公司原种场分局。

走进大院，一抹绿色映入眼帘，一块面积约100平方米的菜园位于院落中央，一座圆形池塘被菜园包围着，菜园里种植着各种蔬菜。

“这块菜地原本是一个臭水塘，公司为了改善员工的生活环境，运来泥土进行填埋，改造成菜园。”郧阳区电信分公司原种场分局局长李习波向记者介绍道，平时菜园的种植、除草、施肥等工作都靠大家共同完成，员工们聚在一起有了家的感觉。

院子四周的墙上挂满密密麻麻的爬墙虎，院落左侧有一栋白色4层楼房。记者走进一楼餐厅看到，除了吃饭的桌椅，还放着柜式空调、消毒柜、冰箱、液晶电视等，设施配套齐全。“冰箱里什么菜都有，员工平时下班回来，随时能吃上热菜热饭。”厨师王师傅笑着说，“厨房里还有电磁炉、微波炉、抽烟烟机，卫生间里也配备了热水器、洗衣机，洗澡洗衣都非常方便。”

在二楼办公室，电脑、沙发、茶几、开水器样样俱全。李习波介绍，原种场分局下辖杨溪铺、安阳、大柳3个乡镇，外加一个香菇小镇，有8个电信营业网点，10名员工。分局今年1—7月完成业务收入在郧阳区电信分公司同类分局中排名第一，分局开展的特色业务“天翼看家”取得了可喜的收获。

离开原种场分局，记者来到郧阳区电信柳陂分局。宽敞明亮的办公楼，干净的后院，周围超市、饭店等一应俱全。该局还专门配置有乒乓球室、健身房、阅览室，定期开展各种活动，在充实员工业余生活的同时，加强团队建设，创造良好的企业文化氛围。

郧阳区电信柳陂分局局长刘文科介绍，自从办公楼改造后，员工上班有了家的感觉。员工外出营销、装设备，辛苦一天一身臭汗，回来后可以好好洗个澡，能吃上热乎的饭，大家的工作热情都提高了不少。

完善“四小”建设，提升员工幸福指数

谈到分局的“四小”建设，李习波告诉记者，公司领导多次到分局体验生活，发现问题后立即安排处理。像房屋漏水、空调不制冷、冰箱故障等问题，一旦上报公司，立即得到解决。公司领导非常体贴员工，连浴室、卫生间的衣钩都给员工配齐了。

据悉，为了给员工创造温馨的工作生活环境，提升员工的幸福指数，湖北电信十堰分公司不断完善“四小”（小食堂、小浴室、小卫生间、小活动室）建设。除了保障基本的“四小”建设，分公司根据各分局情况，开发小菜园，建立图书室、健身房，给员工打造舒适的家园。采访期间，员工们纷纷感叹：“这里就是我的家。”

郧阳区电信分公司原种场分局和柳陂分局是“四小”建设的一个缩影。2020年，湖北电信积极推进和落实“两深入、两服务”和“四小”建设工作，不仅在资金上充分投入，更要求各级党组织深入基层、扎根基层、服务基层，充分了解民情，及时解决基层员工生活、工作、思想上遇到的问题，做到真正的服务员工。广大员工体会到家的温暖，就能更好地服务群众、服务社会，为地方经济发展贡献自己的力量。