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我市计划引进503名高层次人才

■记者 吴忠斌 通讯员 白莉

本报讯记者昨日从市人社局获悉,为加强我市人才队伍建设,支持企业复工复产、促进普通高等院校毕业生就业创业,根据相关要求,我市计划引进高层次和急需紧缺人才503名。其中,省属驻市高校128名,市直事业单位94名,企业281名。

据了解,报名采取网络报名与现场报名相结合的方式进行。省驻市高校、市直医院及国药东风总医院报名时间截至2020年12月31日,其他市直事业单位及驻市企业报名时间截至2020年8月20日。

市人社局相关工作人员介绍,引进的高层次和急需紧缺人才,可按照层次类别给予每年5万元至20万元的生活津贴(连续发放3年),可享受5万元至50万元的购房补贴。驻市企业引进的普通高等学校全日制本科生、专业技术人才、高级技能人才和其他急需紧缺人才,按照每人每年1.2万元的标准予以生活补贴,连续补贴2年。引进的“双一流”高校本科毕业生和硕士研究生可享受每年5万元的生活津贴,博士研究生可享受每年8万元的生活津贴,连续补贴3年。驻市企业引进的人才工作满2年后,对符合条件的研究生和“双一流”高校本科生,可通过考核的方式招聘为我市事业单位工作人员;全日制本科毕业生,可在全市事业单位招聘中拿出一定比例的岗位,通过考试考核的方式进行招聘。创办领办企业,属我市主导产业、战略性新兴产业的,经考核认定可给予100万元至300万元创业综合资助。

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